Lockheed Martin, empresa puntera en los sectores de la defensa y de alta tecnolog?, ha ampliado considerablemente su presencia en Canad? Hace dos a?s obtuvo una serie de contratos para instalar, integrar y reparar sistemas de combate destinados a las fragatas canadienses de la clase Halifax y espera poder contratar 200 empleados m?.

La sede social de Lockheed Martin Canada est?en Ottawa y tiene oficinas en seis provincias, con unos 500 empleados. Muchos de los nuevos empleos que ofrece son puestos para personas competentes en el campo de la ingenier?, cuestiones t?nicas y fabricaci?, creados en sus instalaciones de Halifax, Montreal, Ottawa y Esquimalt, Columbia Brit?ica.

Lockheed Martin fue inicialmente una empresa de Aviación estadounidense, que lleg?por primera vez a Canad?en 1939; desde entonces, la empresa ha diversificado sus actividades internacionalmente y trabaja en sectores como el aeroespacial, electr?ica y sistemas integrados.

El inter? de Lockheed Martin por Canad?se explica por la reputaci? del pa? como centro de excelencia en los sectores de la defensa y seguridad. Estos sectores generan m? de $ 10.000 millones anuales en ventas (la mitad de ellos aproximadamente en mercados extranjeros) y cuentan con unos 70.000 empleos, la mayor? de ellos en el campo de la alta tecnolog?. La empresa comercializa productos, tecnolog?s y servicios elaborados en Canad?y los distribuye por todo el mundo.

?Como en todo buen contrato, las dos partes salen ganando?, dice Tom Digan, presidente de Lockheed Martin Canada. ?Nosotros sacamos provecho de las oportunidades de negocio y Canad?fortalece su capacidad de defensa y dispone de mejores competencias tecnol?icas y posibilidades de exportaci??.

Lockheed Martin www.lockheedmartin.com dispone de m? de 150.000 empleados y sus ventas mundiales superan los 42.000 millones de d?ares estadounidenses. Es el principal proveedor de servicios de tecnolog? de la informaci? del gobierno de Estados Unidos; sus servicios de integraci? de sistemas y de informaci? representan m? del 50% de los ingresos mundiales de la empresa.